Centre de Formation et de Réadaptation Professionnelle

Centre de Ressources

La Fondation Irene Rolo est accréditée comme Centre de Ressources Local du réseau IEFP, constituant une structure de support, dans le domaine de la Réhabilitation Professionnelle, à l'intervention du Service de l'Emploi de Vila Real de Santo António, chaque fois que le besoin d'une intervention spécialisée est justifié dans le cadre du Plan Personnel d'Emploi défini pour chaque bénéficiaire en situation de handicap et d'invalidité.

Actions développé 

Information, évaluation et orientation pour la qualification et l'emploi
OBJECTIF:
Aider les personnes handicapées à prendre des décisions professionnelles appropriées, en mettant à disposition les informations nécessaires à cette fin, en favorisant l'évaluation de leur fonctionnalité et de leur incapacité, et en déterminant les moyens et le soutien jugés indispensables pour définir et développer leur plan d'emploi personnel.
BÉNÉFICIAIRES:
Personnes handicapées, sans emploi ou à la recherche d'un premier emploi, ou ayant un emploi, enregistrés et référencés par l'IEFP.

Aide au placement
OBJECTIF: 
Favoriser l'intégration sur le marché du travail des personnes handicapées par un processus de médiation entre les personnes et les employeurs.
BÉNÉFICIAIRES:
Personnes handicapées, sans emploi ou employées, qui souhaitent changer d'emploi, inscrites et orientées par l'IEFP; Les employeurs qui souhaitent embaucher des travailleurs handicapés.

Suivi après le placement 
OBJECTIF: 
Apporter un soutien technique aux travailleurs handicapés et à leurs employeurs, en vue du maintien dans l'emploi et de la progression de carrière des personnes handicapées, par des interventions spécialisées dans le domaine de la réadaptation professionnelle.
BÉNÉFICIAIRES:
Les travailleurs handicapés et incapables, indépendants ou salariés, qui ont besoin d'un soutien pour se maintenir ou progresser dans l'emploi, inscrits et orientés par l'IEFP ; les employeurs qui embauchent des travailleurs handicapés et incapables, en régime ordinaire ou en régime d'emploi aidé, favorisent les stages financés par l'IEFP, ou le contrat emploi-insertion pour les personnes handicapées ou maintiennent à leur service des travailleurs ayant acquis un handicap.